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关于做好江苏省2019年应届优秀大学毕业生选调工作的通知
发布时间:2019-01-04   来源:   点击    字号:[ ]

各有关高等学校党委:

为加大优秀年轻干部发现储备力度,加强高素?#39318;?#19994;化干部队伍源头建设,根据选调生工作有关规定,现就做好江苏省2019年应届优秀大学毕业生选调工作通知如下。

一、选调对象及数量

2019年面向部分“双一流”建设高校和省内普通高校,选调大学及以上学历应届优秀毕业生500名(不含委培、定向、专升本和独立学院毕业生)。注重选调经济金融、信息技术、装备制造、城乡建设、社会治理、生态环境等紧缺专业人才。

二、选调条件

1.政治立场坚定,爱党爱国,有理想抱负和家国情怀,甘于为国家和人民服务奉献;品学兼优,综合素质和发展潜力好,有一定的组织协调能力;志愿到基层工作。

2.中共党员(含中共预备党员,截止通知发布之日)。

3.应届大学本科生,在选调范围高校就读期间获得过院?#23548;?#21450;以上奖励,大学学习成绩应在班级排名前50%,并担任过相应层次职务,其中:类别I高校学生担任过班委及以?#29616;?#21153;,含班级(团支部、党支部)和学生会(团委)职务;类别II高校学生担任过班长及以?#29616;?#21153;,含班级(团支部、党支部)班长(书记),院系学生会(团委)中层正职、校学生会(团委)中层副职及以?#29616;?#21153;。

应届研究生,在选调范围高校就读期间(含本科阶段)获得过院?#23548;?#21450;以上奖励,学业优良,并担任过班委及以?#29616;?#21153;,含班级(团支部、党支部)和学生会(研究生会、团委)职务。

获奖、任职时间截止考察之日,任职时间1学年以上。

4.大学本科生一般为1994年7月1日以后出生,硕士研究生一般为1991年7月1日以后出生,博士研究生一般为1988年7月1日以后出生。

5.具有正常履行职责的身体条件。

6.在校期间未受过纪律处分。

7.法律法规规定的其他条件。

三、工作步骤

1.发布公告。选调通知印发各有关高校,同时在江苏省委组织部网站公布。高校通过文件、网站等方?#38454;?#21457;,及时将选调通知向全校应届毕业生公布。

2.个人申请。符合条件的毕业生均可填写《江苏省2019年选调生推荐人选名册》,向院系党组织提出申请。

3.学校推荐。高校党委组织部(学生处、就业指导中心)会同院系党组织,对照选调条件,负责对申请人填写的《江苏省2019年选调生推荐人选名册?#26041;?#34892;审核,并汇总报高校党委研究确定推荐名单。学校推荐不设计划限制。

4.网上报名。经学校推荐的毕业生,于2019年1月21日至1月27日登录江苏省人力资源和社会保障网(jshrss.jiangsu.gov.cn/col/col57253)报名,江苏省委组织部进行资格初审。未及学校推荐的,?#19978;?#32593;上报名再补办申请推荐?#20013;?#25253;名时,考生只可填报一个职位。

5.参加笔试。2019年选调考试与江苏省公务员?#26032;?#32771;试同步进?#26657;?#25253;考人员选择其中之一参加考试。通过资格初审人选参加江苏省公务员A类科目笔试。根据笔试成绩和职位类别,在笔?#38498;?#26684;线上,按照1∶3的比例,从高分到?#22836;?#30830;定面试人选。如某设区市类别I高校职位达不到1∶3比例,相应减少选调计划,调减的计划增加至该市类别II高校同类职位。笔试成绩在江苏省人力资源和社会保障网查询。

6.资格复审。面试前,江苏省委组织部根据学校报送的《江苏省2019年选调生推荐人选名册》,对面试人选进行资格复审。不符合选调条件和未经学校推荐人选,资格复审不合格。复审不合格的,取消面试资格,并在报考同职位笔?#38498;?#26684;人员中,从高分到?#22836;?#36275;额递补。面试人选名单在江苏省委组织部网站公布。

7.进行面试。面试人选统一参加江苏省公务员面试。根据职位类别,经百分折算后,按照笔试和面试成绩1∶1的比例综合计分,再按照1∶1.5的比例,从高分到?#22836;?#30830;定考察人选。

8.人选公示。高校党委组织部(学生处、就业指导中心)对本校考察人选通过学校网站公示。公示内容包括人选姓名、?#21592;稹?#20986;生年月、入党时间、担任职务及时间、表彰奖励、学习成绩排名等情况。公示时间不少于5个工作日。

9.组织考察。江苏省委组织部组建考察组,通过与人选面谈、与师生谈话、查阅档案等方式,全面了解人选的政治素?#30465;?#23398;习成绩、专业素养、发展潜力和选调志向等综合表现,以及任职奖惩等情况。考察人选在江苏省委组织部网站公布。

10.确定拟?#21152;?#20154;选。经百分折算后,按照1∶1∶1的比例对笔试、面试、考察进行综合计分,从高分到?#22836;?#30830;定拟?#21152;?#20154;选。拟?#21152;?#20154;选在江苏省委组织部网站公布。

11.组织体检。按照公务员?#21152;?#20307;检标准等有关规定,组织拟?#21152;?#20154;选体检。因体检阶段放弃或体检不合格产生缺额的,进行一次性递补。递补人选在江苏省委组织部网站公布。

12.确定?#21152;謾?#20307;检合格的人选,报江苏省委组织部部务会研究确定?#21152;茫加?#20154;选名单在江苏省委组织部网站公布。

13.办理?#21152;?#27966;遣?#20013;B加?#20154;选确定后,发?#21152;?#27966;遣通知到各有关高校。江苏省委组织部与?#21152;?#20154;选签订高校毕业生就业协议。教育主管部门办理派遣?#20013;?#21508;有关高校及时将档案转递到派遣地的市委组织部,并注明选调生档案。?#21152;?#20154;选毕业时未取得毕业证和学位证的,?#21152;?#20851;系自动解除。

14.分配去向。选调生在所报考设区市范围内统一调配,一般分配到乡镇(街道)工作不少于3年,其中在村(社区)工作时间不少于2年。

15.依法登记。新?#21152;?#20154;员试用期1年,试用期满考核合格,按照公务员法有关规定进行公务员登记,办理转正定级?#20013;?#19981;合格的,取消?#21152;?#36164;格。

四、工作纪律

选调工作要贯彻从严要求,坚持公开公平公正,严格标准、规范程序、强化监督,?#20064;?#20837;口关。请各有关高校党委坚持条件,严格程序,认真做好推荐人选审核,配合做好组织考察等工作。参加选调的毕业生,要如实填报个人信息、提供任职奖励、学习成绩等证明材料。发现弄虚作假,一律取消选调资格,并严肃追究纪律责任。

五、有关要求

请各有关高校于2019年2月28日前,将《江苏省2019年选调生推荐人选名册》(Excel格式,盖章)通过EMS邮寄至江苏省委组织部青年干部处,并将电子文档发至[email protected]。面试结束后,入围考察人选通过网上报名系统打印《江苏省选调生推荐表》(一式3份,正反面打印),院系填写现?#24403;?#29616;和推荐意见,学校负责审定,在考察时提交考察组。

联系电话:025—83395359,通讯地址:南京市?#26412;?#35199;路70号江苏省委组织部青年干部处,邮政编码:210013。

 

附件:1.江苏省2019年选调生推荐高校名单

2.江苏省2019年选调生职位简介表

3.江苏省2019年选调生推荐人选名册

4. 2019年应届大学毕业生选调选拔报名有关问题解答

 


中共江苏省委组织部
江苏省人力资源和社会保障厅
2019年1月4日

 

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